Webseite TÜV SÜD AG
Ihre Aufgabe
• Unterstützung des Teams bei internationalen strategischen HR-Projekten mit den Schwerpunkten Recruiting und Employer Branding sowie deren Umsetzung, wie z. B. Einführung und Betreuung einer internationalen Bewerbersoftware und Aufbau einer neuen Employer Brand
• Recherchetätigkeiten zu aktuellen HR-Trends und Bearbeitung von aktuellen HR-Themen
• Erstellung von Präsentationen und Reports
• Eigenständige Bearbeitung verschiedener organisatorischer und administrativer Aufgaben
Ihre Qualifikation
• Student/in der BWL oder einer ähnlichen Studienrichtung
• Vorheriges Praktikum im HR-Bereich, insbesondere im Recruiting und Branding von Vorteil
• Sehr gute Englischkenntnisse in Wort und Schrift
• Routinierter Umgang mit den MS Office-Anwendungen
• Selbstständige und sehr sorgfältige Arbeitsweise sowie ausgeprägtes Organisationstalent
• Interesse, sich aktiv und gestaltend in vielfältige Themen einzubringen
To apply for this job please visit www.tuev-sued.de.