2x 100%-WiMi-Stelle #Mensch-Technik-Interaktion

Webseite Universität zu Lübeck

Sehr geehrte Damen und Herren,

forschen, wo andere Urlaub machen! An der Professur für Ingenieurpsychologie am Institut für Multimediale und Interaktive Systeme (IMIS) der Universität zu Lübeck sind ab 02/2019 zwei 100%-Stellen als Wissenschaftliche/r Mitarbeiter/in (TV-L E13) zu besetzen.

Wir suchen Bewerber/innen, die sich wie wir für Forschung im Mensch-Technik-Bereich begeistern und Lust auf eine aktive Publikationstätigkeit auf internationalen Konferenzen bzw. Journals haben.

Im Kontext von Digitalisierung, Automatisierung und Technisierung erforschen wir Konzepte, mit denen man zu einer optimalen Gestaltung der Mensch-Technik-Kooperation beitragen kann. Durch die Weiterentwicklung von theoretischen Rahmenmodellen, psychologischen Methoden und empirisch fundierten Design-Guidelines arbeiten wir an einer menschzentrierten Technikentwicklung. Für einen kurzen Einblick in unsere Perspektive: www.youtube.com/watch?v=tnaBEznBOA8

Wir sind eine junge und kreative Arbeitsgruppe und bewegen uns in Lübeck in einem extrem spannenden Umfeld, das viele Möglichkeiten bietet, sich wissenschaftlich auszuprobieren und weiterzuentwickeln.

Für einen kurzen Einblick in unsere Aktivitäten schauen Sie doch mal in unseren Blog (www.engineering-psychology.org) bzw. unseren YouTube-Kanal (www.youtube.com/c/EngineeringPsychology).
Warum bietet das IMIS & Lübeck ein ideales Umfeld für Forschen & Leben?
Für einen kompakten Überblick zu Stelle, Uni, Stadt & Land haben wir für Sie ein Info-PDF erstellt:
https://engineering-psychology.org/join-us/info-paket.pdf

Haben wir Ihr Interesse geweckt – für die aktuellen Stellen, oder auch für eine zukünftige Zusammenarbeit im Rahmen von Abschlussarbeiten, Praktika, WiMi-Stellen?
Schreiben Sie einfach an Prof. Dr. Thomas Franke (franke@imis.uni-luebeck.de), um weitere Informationen (z.B. optimales Bewerbungsformat) zu erhalten.
Wir freuen uns auf Ihre Mails!

Mit herzlichen Grüßen aus Lübeck
Thomas Franke

To apply for this job please visit engineering-psychology.org.